本月初，華南農(nóng)業(yè)大學(xué)舉辦2010年秋季畜牧獸醫(yī)專場招聘會。60余家用人單位提供銷售、技術(shù)、飼養(yǎng)、貿(mào)易等數(shù)百個崗位。記者在現(xiàn)場看到，華農(nóng)冷門專業(yè)的學(xué)生不愁嫁，男生就業(yè)更加吃香。

　　畜牧獸醫(yī)專業(yè)屬于華農(nóng)的冷門專業(yè)，但冷門專業(yè)近年來就業(yè)卻“不冷”。華農(nóng)獸醫(yī)學(xué)院黨委副書記楊利江說，獸醫(yī)和動物科學(xué)畢業(yè)的學(xué)生，可選擇的工作范圍廣，可挑選的職業(yè)很多，一些學(xué)生在實習(xí)的時候已經(jīng)被企業(yè)預(yù)定。據(jù)了解，華農(nóng)在4月份已舉行過一場畜牧獸醫(yī)類專場招聘會。

　　畜牧獸醫(yī)專業(yè)的研究生選擇技術(shù)服務(wù)人員居多，本科生做銷售人員較多。獸醫(yī)學(xué)院研究生小黃表示，工作好找，但要找到自己喜歡的工作不容易。小黃希望做一名技術(shù)人員，期待有3000元以上的薪水。

　　畜牧獸醫(yī)行業(yè)對銷售人才需求大。現(xiàn)場，動物藥業(yè)、寵物用品、生物科技等方面的公司都貼出了銷售類人才的招聘信息。上海某動物藥業(yè)有限公司招聘銷售類專員10人，他們要求應(yīng)聘者有100%的熱情、表達能讓90%的人聽懂、能夠80%的完成任務(wù)。而廣州市某貿(mào)易公司招聘銷售代表，要求也不低，要求英語達到六級。

　　盡管各類企業(yè)對于應(yīng)聘者素質(zhì)要求不一，但由于銷售崗位是基層工作，而且經(jīng)常出差，許多企業(yè)看重應(yīng)聘者“吃苦耐勞”的精神，體力較好的男生成為企業(yè)的寵兒，多家企業(yè)的崗位明確標(biāo)明“只招男生”。

　　華南農(nóng)業(yè)大學(xué)實驗獸藥廠也在現(xiàn)場招聘10多個銷售員。廠長武力告訴記者，公司會對銷售類的畢業(yè)生提供職前培訓(xùn)，為期3～5個月，以了解與適應(yīng)工廠的運作。

　　某獸藥公司的主管告訴記者，在該公司本科生底薪為2000元，加上提成，收入在行業(yè)中屬于中上待遇。另一家集團技術(shù)中心本科生的月薪是2500元，研究生月薪介乎3500～4000元之間。銷售類崗位與業(yè)績掛鉤，在某國際科技有限公司，區(qū)域銷售經(jīng)理業(yè)績良好者年薪可達20萬元以上。

　　現(xiàn)在，越來越多的寵物醫(yī)院進駐社區(qū)，寵物人才的需求也水漲船高?，F(xiàn)場一家寵物醫(yī)院就有下屬11家分院在招聘?！皩櫸镄袠I(yè)的從業(yè)人數(shù)巨大，由于門檻較低，社會對此類人才的認(rèn)可度較低，導(dǎo)致許多人才不愿加入此行業(yè)?！痹搶櫸镝t(yī)院人力資源經(jīng)理王先生說道，起薪較低也是許多人放棄此行業(yè)的原因。

    一般來說，寵物醫(yī)院為剛?cè)胄械漠厴I(yè)生提供的工資在1400～2400元（包食宿）。為了應(yīng)對人才的不足，寵物醫(yī)院采取內(nèi)部儲備人員制度，今年已經(jīng)儲備了不少于60人的人才，完成了明年60%的招人計劃。事實上，寵物行業(yè)的發(fā)展前景好，對于從事此行業(yè)技術(shù)類工作的員工可以發(fā)展為專家、主治醫(yī)生，而管理方向的則可能發(fā)展為醫(yī)院主任，甚至院長。

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