作為一家寵物加盟店的經(jīng)營者，如何將寵物店開好成為了其開業(yè)之后的第一大問題。其實，寵物店經(jīng)營想成功沒那么容易，也并沒有大家想的那么難。而首先，需要經(jīng)營者修煉的四大能力則是必須的。

　　寵物店經(jīng)營必備能力之統(tǒng)籌能力。作為寵物加盟店的經(jīng)營者，一家店鋪的未來發(fā)展，營銷方案等都需要我們拍板甚至制定。因此，經(jīng)營者就應該做到深謀遠慮，而不能鼠目寸光。對于自己寵物品牌店的發(fā)展要做出長期的策劃，讓自己的寵物店發(fā)展目標明確，同時帶動員工、識別人才朝著既定的目標不斷前進。

　　寵物店經(jīng)營必備能力之決策執(zhí)行能力。如果說有好的統(tǒng)籌能力只是有大局觀，制定了好的計劃，那么決策執(zhí)行能力就能夠?qū)⒂媱澇浞稚踔脸媱潓嵤┏鰜?。寵物店加盟商要有比較強的決策能力和執(zhí)行能力，對于寵物店的各項事情要做出正確的決策，并迅速執(zhí)行，才能保證寵物店的發(fā)展。

　　寵物店經(jīng)營必備能力之管理員工能力。不管是面對怎樣的員工，經(jīng)營者都要會管理。好的經(jīng)營者不僅要會善于招聘優(yōu)秀員工，更要會與員工溝通，發(fā)掘并充分發(fā)揮各自長處，通過合理科學的管理讓每一位員工各司其職，愿意為店鋪發(fā)展共奮斗，這是經(jīng)營者在日常經(jīng)營過程中需要不斷注意的方面。

　　寵物店經(jīng)營必備能力之溝通協(xié)調(diào)能力。對于經(jīng)營者來說，不管是與加盟商溝通過程中， 還是在管理員工，甚至是于客戶洽談之中，都需要有良好的溝通協(xié)調(diào)能力起作用。尤其是面對沖突及突發(fā)事件之時，如何調(diào)整好心態(tài)，運用溝通協(xié)調(diào)能力順利解決矛盾成為了衡量經(jīng)營者是否合格的一大標準。

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